Wij zetten de marathon verder om impact te maken.
Zoë Papaikonomou is schrijver, onderzoeksjournaliste en mediadeskundige. Haar werk richt zich op het gebied van diversiteit, inclusie en gelijkwaardigheid. Ze onderzoekt daarbinnen vooral de werking van macht.
Zoë is coauteur van drie boeken: ‘Heb je een boze moslim voor mij?’ (2018/2025), De inclusiemarathon (2021) en Ongemakkelijke gesprekken - Survivalgids (2024). Op dit moment reist haar expositie 'Taal is een spiegel van (on)gelijkwaardigheid' - de eerste LinkedIn-expo van Nederland - door het hele land.
Fotocredit: Rui Jun Luong
Kauthar Bouchallikht
Kauthar Bouchallikht is oud-Kamerlid, publicist en maatschappelijk politiek strateeg. Ze is coauteur van het boek De Inclusiemarathon, heeft verscheidene landelijke campagnes gedraaid en als Kamerlid legde zij verbindingen tussen de parlementaire politiek en de geleefde werkelijkheid.
Onder meer op de thema's klimaat, MBO en Koninkrijksrelaties. In haar werk zijn rechtvaardigheid en gelijkwaardigheid leidende principes, als zelfstandige zoekt ze constant de samenwerking op met zij die het verschil willen maken.
Abigail gelooft dat potentieel het krachtigste is juist daar waar het niet vanzelfsprekend wordt gezien. Vanuit die overtuiging begeleidt ze mensen in hun persoonlijke ontwikkeling én helpt ze organisaties bewegen, met een aanpak die warm en scherp, systemisch van aard en gericht is op duurzame verandering.
Ze brengt veel mee, zoals ervaring in leiderschapsrollen, onderzoek en het ontwikkelen van leer- en verandertrajecten. Ze is coauteur van De kracht van het verschil, coach en mede-organisator van De inclusiemarathon leergang, en medeoprichter van Maluku Library (MALIB). Werken met weerstand is een van haar specialiteiten, ze weet hoe je het omzet in beweging. Strategie, zelfkennis, inzicht in je eigen leiderschap, bij Abigail komen die lijnen samen.
Fotocredit: Isaac Owusu
Abigail Koopmans
Gatra Peshtaz
Haar naam is Gatra Peshtaz. Zeg jij maar gewoon Gatra.
Geboren in Afghanistan. Opgegroeid in Rusland. Terug naar Afghanistan, dat inmiddels in oorlog was. Uiteindelijk vluchtten haar ouders met haar naar Nederland. Het land waar alles mogelijk zou zijn.
Gatra is antropoloog, trainer en DIG-professional. Ze werkte bij VluchtelingenWerk en vanuit NOC*NSF aan diversiteit, inclusie en gelijkwaardigheid in de sport. Verschillende perspectieven zien en begrijpen loopt als een rode draad door haar werk. Maar alleen begrijpen is haar niet genoeg. De vraag is ook: wat doe je ermee?
Gatra brengt verschillende perspectieven bij elkaar en stelt vragen die soms nét even anders laten kijken. Met scherpte en oprechte nieuwsgierigheid voert ze gesprekken over uitsluiting, macht en gelijkwaardigheid met medewerkers in verschillende rollen en posities.
Voor roze wolken en afvinklijstjes moet je niet bij haar zijn. Wel voor eerlijke gesprekken die mogen schuren en die je soms anders laten kijken naar wat je dacht al te weten.
Rajae gelooft dat inclusie niet begint met een beleidsdocument, maar met mensen die weten waar ze voor staan. Als mensenrechtenjurist en DIG-expert combineert ze juridische scherpte met strategische diepgang.
Ze is gespecialiseerd in gelijkebehandelingswetgeving, vrouwenrechten en gendergelijkheid, en helpt organisaties die kennis omzetten in echte verandering, van visie tot concreet actieplan. Daarnaast coacht ze DIG-professionals die dit werk elke dag dragen.
Fotocredits: Nieke Martens
Rajae Azaroual
Margot Snijders
Margot brengt een bijzondere combinatie mee van diepgaande kennis van diversiteit, inclusie en gelijkwaardigheid, gecombineerd met jarenlange ervaring in verschillende vormen van leiderschap. Dat fundament verbindt ze met intuïtieve en systemische coaching. Dit is een aanpak waarbij ze mensen helpt scherper te zien waar ongelijkwaardigheid en uitsluiting zich manifesteren, en wat je daar vervolgens mee kunt doen zowel in jezelf als in je rol.
Je vindt haar onder andere als coach bij De inclusiemarathon leergang. Haar analytische blik en oprechte betrokkenheid zijn ook te zien in de documentaire De Blauwe familie, waar ze vertelt hoe ze complexe dynamieken doorgrond zonder de menselijke kant uit het oog te verliezen. Want dat is precies wat haar coaching kenmerkt: ze is scherp en warm, onderzoekend en persoonlijk.
Zoë Papaikonomou
Elodie Kona noemt zichzelf een ongemaksbeoefenaar. Ze observeert graag en ziet hoe communicatie mensen kan verbinden of uit elkaar kan drijven. Via journalistiek en communicatiewetenschappen vond ze haar weg naar copywriting. Jarenlang was ze de stem achter de expert en de schrijver achter de spreker. Totdat ze ontdekte dat haar eigen verhaal minstens zoveel ruimte verdiende.
Elodie werkte als redacteur, researcher en vertaler mee aan De inclusiemarathon. Daar groeide haar liefde voor inclusieve communicatie verder uit tot een vak en een missie. Als coauteur van Ongemakkelijke gesprekken – Survivalgids van vergadering tot familiefeest zette ze een volgende stap. De schrijver werd ook spreker. In haar workshops en trainingen onderzoekt ze samen met mensen en organisaties hoe we ruimte kunnen maken voor wat schuurt, wat onuitgesproken blijft en wat we echt nodig hebben. Ze neemt het op voor de stillere mensen, de people pleasers, de introverten en de gevoelige mensen die denken: ongemak is niets voor mij.
Fotocredit: Suzan Alberts